L’agence CARTIER est reconnue pour ses savoir-faire et son engagement local, notamment sur la Métropole de Rouen mais aussi sur tout l’axe Seine.
Nous poursuivons son développement sur des projets à forte valeur ajoutée, dans les domaines que nous maîtrisons : les ouvrages fonctionnels, le logement, le génie civil, la réhabilitation, le tout corps d’état pouvant aller jusqu’à 10M€.
Nous recherchons un talent expérimenté afin de prendre la responsabilité de plusieurs chantiers pour des projets valorisant sur l’année 2024. Nous recherchons donc un Ingénieur de travaux principal en bâtiment H/F, soit l’équivalent d’un Chef de groupe chez un Major pour assurer ses fonctions.
Pour cela, vous serez sous la responsabilité du Responsable d’Exploitation et votre rôle principal sera de coordonner la gestion financière et contractuelle des projets ainsi que le management de 2 Conducteurs de travaux.
Vos principales missions :
#ind/lhotellier
Et vous dans tout ça ?
La politique d'embauche Lhotellier vise à améliorer la représentation des Femmes dans le groupe.
"Mesdames, osez nous rejoindre, le Groupe Lhotellier serait ravi de pouvoir vous accueillir."
De formation cycle ingénieur dans le secteur de la construction ou équivalent, et doté d’une expérience confirmée dans le domaine de la construction, avec au moins 8 à 10 années en tant que Conducteur/ Conductrice de travaux.
Vous avez un vrai leadership, avec la capacité de motiver et de diriger une équipe. De solides connaissances techniques seront nécessaires pour ce poste et également d’excellente connaissances et une grande rigueur en gestion financière et contractuelle.
Bonnes compétences en communication et en gestion de projet.
Vous êtes Chef de groupe ailleurs et vous souhaitez retrouver les valeurs familiales que porte le Groupe Lhotellier ?
N’attendez plus pour nous rencontrer.
Pour valider votre candidature, nous vous demandons de fournir les éléments suivants, vous devrez télécharger les pièces demandées et passer le(s) test(s) directement lors de votre inscription.
Toute candidature incomplète ne sera pas traitée par nos services.
Document(s) :
Evaluation(s) :
Personnalité: IPLC
Ce test évalue les motivations et les sources de satisfaction au travail. Nous pouvons ainsi connaître votre capacité d'adaptation et votre envie de réussir dans notre milieu professionnel.